(siehe Bildnachweis-LSC, Nr. 12a)
Organisationsentwicklung
Unterstützung für interne Prozesse
Dieses Gebiet umfasst alle Leistungen in den Bereichen des Prozess- und Changemanagements um wirksame Veränderungen in der Unternehmenskultur und grundlegende Konzepte umzusetzen.
(siehe Bildnachweis-LSC, Nr. 12b)
Change Management:
Durch erfolgreiches Change Management werden Veränderungsprozesse realisierbar gemacht. Wir begleiten Sie bei den anstehenden Veränderungen. Dazu entwickeln wir einen Fahrplan und helfen, sowie strukturieren wir Ihren gewünschten Veränderungsprozess. Auch der wichtigste Bereich eines Change Prozesses, die Kommunikation, können sie mit unserer Hilfe gestalten.
Haben Sie Fragen zu Veränderungsvorhaben in Ihrem Unternehmen ? Sie erreichen uns hier.
Prozessmanagement:
Mittels strukturierter Analysen ist es möglich, interne, organisatorische Prozesse zu durchleuchten und daraufhin effizienter zu gestalten.
Wir bieten eine vollumfängliche Unternehmensdiagnostik ihres Unternehmens an. Dazu führen wir Interviews und sichten Unterlagen. Am Ende erhalten sie ein Gutachten mit Empfehlungen zur Veränderung oder Beibehaltung ihrer Organisation oder Ihrer Prozesse. Den folgenden Veränderungsprozess können sie dann alleine gestalten und sich von uns unterstützen lassen.
(siehe Bildnachweis-LSC, Nr. 12c)
(siehe Bildnachweis-LSC, Nr. 12d)
Teamführung/Teamentwicklung:
Mit einer zielbewussten Teamführung erreichen Sie ein positives Arbeitsklima, das die Angestellten motiviert und die Unternehmensidentifikation steigert. Die Teamentwicklung dient einer effektiven Zusammenarbeit mit abgesprochenen Leitlinien und guten Teamklima. Mit Hilfe von gut geplanten und nachhaltigen Teamentwicklungsmaßnahmen, wie Teamtage, Workshops oder Teamcoachings wird aus ihrem Team, ein Team dem sie blind vertrauen können.
Wir beraten Sie auch gerne zu den Themen:
Marktpotentialanalyse:
Sie planen unternehmensinterne Umstrukturierungsmaßnahmen oder Expansionsstrategien und möchten vakante Stellen besetzen? Vielleicht sitzt der perfekte Mitarbeiter für den Job schon in Ihren Reihen – wenn nicht – finden wir ihn. Strombach Consulting ist Ihr Partner für qualitative und systematische Marktpotentialanalysen zur Unterstützung Ihres Personalwesens.
Talentmanagement:
Das Talentmanagement ist als Instrument des Human Ressource Managements zu betrachten. Unser Leistungsspektrum umfasst das erfolgreiche und bedarfsorientierte Identifizieren und Fördern qualifizierter und ehrgeiziger Fachkräfte.
